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Responsável de Tesouraria (m/f)

O nosso cliente:
Com mais de seis décadas de existência, o nosso cliente é uma empresa internacional do setor do mobiliário com um portfólio diversificado que abrange os cinco continentes. Uma empresa de gestão profissional que faz da excelência a motivação para estar mais à frente, surpreendendo, inovando e superando-se.
O leque de clientes do nosso cliente inclui as grandes cadeias de hotéis, navios de cruzeiro, residências seniores, apartamentos turísticos, bares e restaurantes.

As principais responsabilidades:
Apoiar a direção do departamento financeiro ao nível da gestão de tesouraria;
Implementar e controlar as estratégias definidas pela direção;
Supervisionar o cumprimento dos objetivos e dos prazos estabelecidos;
Realizar a projeção de receitas e estudos de viabilidade;
Monitorizar os requisitos legais e regulamentares que têm impacto nas operações financeiras;
Supervisionar e assegurar a cobrança de receitas e outros elementos financeiros;
Operacionalizar a relação com a banca, negociando os termos das operações financeiras;
Controlar os grandes equilíbrios financeiros (endividamento e solvabilidade, análise da necessidade de
fundo de maneio, financiamentos de curto, médio e longo prazo adequados);
Elaborar, monitorizar e implementar o orçamento de tesouraria;
Assegurar a comunicação da informação financeira relativa ao histórico de crédito;
Reconciliações bancárias, pagamento a fornecedores, controlo do confirming, gestão de títulos emitidos, análise de fluxos de caixa, gestão dos atrasos de clientes, controlo do factoring e da restante dívida;
Gerir os fundos de forma eficiente;
Elaborar relatórios de atividade;
Outras relacionadas com a função.

Para ter sucesso na função procuramos profissionais que reúnam os seguintes requisitos:
Formação superior relevante para a função, preferencialmente em Contabilidade, Economia, Gestão ou similares;
Experiência profissional comprovada na função, mínima de 5 anos, preferencialmente na gestão de um departamento de tesouraria de uma empresa multinacional;
Experiência na gestão de equipas;
Sólidos conhecimentos de Microsoft Excel;
Sólidos conhecimentos do software PHC;
Conhecimentos da língua inglesa (obrigatório);
Organização, planeamento, rigor e método;
Orientação para resultados;
Capacidade analítica, de resolução de problemas e gestão de prioridades;
Sigilo e discrição no tratamento de informação confidencial;
Autonomia, disponibilidade e resiliência;
Estar aberto/a a receber e ser capaz de dar feedback, sempre construtivo.

O que temos para oferecer:
Fazer parte de uma empresa que valoriza o bom ambiente de trabalho, motivada, dinâmica e com bom espírito de entreajuda;
Fazer parte de uma empresa que produz mobiliário de luxo, setor Hospitality, para mercado nacional e internacional;
Vínculo contratual com a empresa cliente;
Além do apresentado, as condições salariais que serão definidas tendo em conta a experiência profissional.

Como decorre o processo de recrutamento e seleção:
1ª etapa – Triagem de CV;
2ª etapa – Entrevista para conhecer qual a sua motivação e a sua experiência profissional;
3ª etapa – Entrevista final nas instalações do cliente;
4ª etapa – Feedback final.

Setor
Contabilidade / Finanças
Localização
Paredes
Humanskills-HR
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Indústria
Recursos Humanos
Localização
Lisboa/Porto